BUSEN Genel Başkanı Tuncay Altun yaptığı yazılı açıklama ile 2022-2023 yılları için memurlara verilen zam oranına tepki gösterdi.
2022-2023 Toplu Sözleşmesi yine bir komediye dönüştü.
6000 TL seyyanen zam, 2022 yılı için % 21, 2023 yılı için % 17 zam ve her yıl % 3 olmak üzere iki yılda toplam % 6 refah payı artışı talebinde bulunan genel yetkili sendika ne oldu da ilk yıl % 5+ % 7 ikinci yıl % 8+% 6 lık teklife imza attı.
Bu büyük başarısızlığı da bir başarıymış gibi kameralar karşısında şen şakrak bir şekilde dile getirdiler.
2022 için yıllık zam % 8,675 tir.
Matematiksel bir yaklaşıma ters düşerek sadece algı oluşturmak için %5 +%7 lik zamma %12 demektedirler. Hâlbuki bir yıllık süreçte memur bu şekilde % 8,675 zam alabilmektedir.
Memur ve emekliler masa başında unutulduklarının, önemsenmediklerini unutmayacaktır.
Yetkili ve ama etkisiz bir sendikacılık örneği gösterenler talep ettikleri ile kabul ettikleri arasındaki büyük farkı anlayamayacak kadar bir gaflet örneği göstermişlerdir.
Kendi sendikalarının erimemesi içinde kendilerince mevcut yasalarda ve uluslararası sözleşmelere aykırı bir madde ekleterek güvenlik şeridi oluşturmuşlardır.
Bu da yetmezse yıllardır yaptıkları gibi tehdit ve mobbing ile üyelerini tutmak isteyeceklerdir.
Artık memur yeter demek zorundadır.
Kendilerini masa başında unutarak bireysel ve kurumsal menfaatlerini garantiye almak isteyen bu insanlara hak ettiği tepkiyi ve cevabı vermelidir.
Kamu görevlileri yıllardır hak ettiği zammı alamayarak enflasyon canavarına ezdirilmiştir. Zammı dahi geçemeyen yetkili sendikalara memurun en temel sorunlarına nasıl çözüm bulabilir?
Memur çalışırken zar zor evini geçindirebilmektedir. Ya emekli olduğun da ne yapacak?
Buna bir çözüm bulabilen oldu mu?
Memur kanunların kendisine verdiği yaş haddini en sonuna kadar zorlayarak çalışmak mecburiyetinde kalmıştır. Çünkü emekli olduğunda alacağı maaş neredeyse yarı yarıya azalmaktadır.
Avrupa’nın emeklileri ülke ülke gezebilirken bizim emeklilerimiz evinden çıkamaz hale gelmiştir.
Değerli kamu görevlileri
Artık büyük bir tepki vermek zorundasınız. Bunun ilk aşaması da mevcut bu sendikalardan istifa etmekle başlamaktır.
% 1 lik bir sınır ile sizlerin alternatif seçeneklerinizi yok etmek istiyorlar.
Bugüne kadar sizler için varlığını zor şartlarda devam ittiren BASK ve ona bağlı sendikalara sahip çıkma zamanıdır.
BUSEN yıllardır sizler için var olabilme mücadelesi verdi.
Makam ve unvan için sizleri satmadı. Şimdi de sizleri masa başında unutarak, ihmal ederek – önemsemeyerek geleceğinizi karatan, çocuklarınızın nafakasını azaltan bu sendikalara YETER demeyecek misiniz?
Zaman bu zaman.
Durum daha da kötüye gitmeden bu sendikaları masa başından indirmemiz elzemdir.
Aksi takdirde gelecek sözleşmelerde İŞ GARANTİSİ başta olmak üzere birçok hak kaybı ile karşı karşıya kalacaksınız.
%1 lik baraj ve sendika ikramiyesi parodisi konfederasyonumuz BASK tarafından Yargıya taşınacaktır.
Memurlar Ocak 2022 ye kadar korkutularak ve beklenti içinde tutularak mevcut sendikalarında bırakılmak istenmektedir.
Amaç 3-4 ayda memur içine düştüğü bu durumu unutacak ve kabullenecektir. Bu onların düşüncesidir. Böyle olanlara da bir sözümüz olamaz!
Biz bu haksızlığa göz yummayacak duyarlı ve çocuklarının geleceğini düşünen kamu görevlilerine sesleniyoruz. Şimdi zaman % 1 baraj ve kendilerinden olana ikramiye verme oyununu bozma zamanıdır.
BASK ve BUSEN sizleri beklemektedir.
